Skuteczne i konstruktywne sposoby zapobiegania i niwelowania agresji w oparciu o poznawczo-behawioralne metody zmiany zachowań
Kurs doskonalący
| Temat: |
Skuteczne i konstruktywne sposoby zapobiegania i niwelowania agresji w oparciu o poznawczo-behawioralne metody zmiany zachowań |
| Grupa tematyczna: |
Metody pracy profilaktycznej i przeciwdziałanie zachowaniom ryzykownym |
| Prowadzący: |
mgr Stanisław Orłowski
|
| Prowadzący - dodatkowe informacje: |
psycholog, trener trenerów TZA/ART, trener PTP, Szkoła trenerów Sieć
|
| Forma: |
warsztaty |
| Pracownia: |
Pracownia Profilaktyki |
| Czas trwania: |
3 dni (25 godz.) |
| Godziny zajęć: |
I-dzień: 11-18; II-dzień: 9-18; III-dzień: 9-15 |
| Cena: |
bezpłatne zł |
| Termin: |
24 - 26 listopada |
| Nabór: |
zamknięty |
Dla kogo przeznaczony jest kurs?
pracownicy poradni psychologiczno-pedagogicznych, pracownicy ośrodków wychowawczo-resocjalizacyjnych, psychologowie, pedagodzy szkolni, pracownicy ośrodków doskonalenia nauczycieli
Cel:
Poszerzenie wiedzy oraz nabycie umiejętności skutecznego i konstruktywnego zapobiegania i niwelowania zachowań agresywnych i przemocowych.
Program:
- Zaburzone zachowanie, podstawowe definicje oraz kryteria diagnostyczne.
- Zachowanie a mózg - podejście behawioralne.
- Praca ze złością - zastosowanie sekwencji bodziec - zachowanie - następstwo w celu zidentyfikowania wyzwalaczy złości.
- Zastosowanie standardowych technik kontroli złości, polegających na ocenie zewnętrznych i wewnętrznych wyzwalaczy złości.
- Uświadomienie sygnałów złości płynących z ciała.
- Nauka zmniejszania pobudzenia poprzez stosowanie konstruktywnych reduktorów złości.
- Restrukturyzacja poznawcza sytuacji wywołującej złość poprzez zastosowanie "monitów".
- Zniekształcenia poznawcze i ich wpływ na eskalację zachowań agresywnych.
- Cztery rodzaje pozycji życiowych Thomasa Harrisa, przekształcające się na komunikowanie odważne, agresywne, uległe i manipulacyjne.
- Konstruktywna konfrontacja w oparciu o "odważny" sposób komunikowania i zastosowania sekwencji F(U)KOZ=Fakty, Uczucia, Konsekwencje, Oczekiwania, Zaplecze.
- Sposoby komunikowania i ich wpływ na relacje z ludźmi:
- komunikowanie behawioralne,
- komunikowanie pozytywne,
- zastępowanie ocen, informacja zwrotna,
- zastępowanie ocen pytaniami.
- Wnioskowanie moralne w oparciu o teorię rozwoju moralnego Kohlberga, mające na celu naukę podejmowania decyzji moralnych.
- Odkrywanie wartości i dyskutowanie dylematów moralnych przy zastosowaniu kroków wnioskowania moralnego.
Informacje
Jest możliwość realizacji kursu także w wersji kaskadowej.
Koszt materiałów 30 zł - płatne w Centrum w dniu rozpoczęcia szkolenia.
